外贸业务员辞职应遵循以下步骤和注意事项：
提前申请
正式员工辞职需提前1个月申请，以部门负责人签署后的《员工离职申请单》之日起算。
书面报告
提交书面辞职报告，说明辞职原因、离职日期及安排。
交接工作
在离职前，安排并交接好客户资料、工作进度、相关文档等，确保工作顺利交接给接手人。
离职手续
遵循公司离职流程，包括填写《员工离职交接表》、离职审批、薪资核算等步骤。
保持沟通
在整个辞职过程中，保持与公司和同事的良好沟通，确保离职过程顺畅。
遵守法律
遵守相关劳动法规，确保辞职过程合法合规，避免因手续不全而产生纠纷。
尊敬的领导：
您好!经过深思熟虑和多方面考量，我决定辞去我在外贸业务员一职。由于家庭和工作上的种种原因，我的身体和精神状态已经出现问题，需要一段时间的调整。同时，我也意识到自己需要重新确认未来的职业方向。
在此，我计划在递交辞职报告后的2周内离开公司。在这段时间内，我已经安排好了接手工作，主要是分配给XXX和XXX，我会带着她们熟悉客户和工作流程。我已经将客户资料档案和国际官网的相关信息进行了整理和归档，确保交接工作顺利进行。
在此，我要感谢公司一年来的关照和支持，这段经历对我来说非常宝贵。我也希望公司能够早日找到合适的人选接替我的工作，继续为公司的发展贡献力量。
请领导审批，并祝愿公司事业蒸蒸日上，大家工作顺利!
此致
敬礼!
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